就业人员在进行工作选择的时候，需要关注的一点就是该公司是否有按照法律规定给职工进行五险的缴纳，五险涉及到了劳动者工作和生活保障的诸多方面，主要指的是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，职工和企业需要每个月按照相应的比例进行社保的共同缴纳，那么五险一个月要交多少钱？我们将在下文以长沙市为例，根据五险的缴纳比例为您进行说明。
五险一个月要交多少钱主要是取决于参保人的工资和所在公司的社保缴纳比例的选择，以长沙市的公司为例，假如该公司是按照最低的比例为自己的职工进行五险的缴纳，贾某是该公司的职工，她的基础工资为4000元，工资6000五险公司交多少，那么她每个月和公司需要缴纳的社保费用主要如下：，
五险一个月要交多少钱主要是取决于参保人的工资和所在公司的社保缴纳比例的选择，以长沙市的公司为例，假如该公司是按照最低的比例为自己的职工进行五险的缴纳，贾某是该公司的职工，她的基础工资为4000元，那么她每个月和公司需要缴纳的社保费用主要如下：
五险：2000×8％×2％×0.2％=204元；应各公司住房公积金不一，要根据实际情况计算。缴纳比例如下：养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）；医疗保险：单位10%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）；失业保。
一、养老保险费用
长沙市公司的养老保险缴纳比例为16%，参保个人为8%，那么公司需要缴纳4000×16%=640元，贾某需要缴纳4000×8%=320元。
二、医疗保险费用
三、工伤保险缴纳费用
四、失业保险缴纳费用
五险一金缴纳的最低数额在3000元的情况下一般为240元，其为由个人承担缴纳的数额；单位承担的缴纳数额一般为600元。我国《社会保险费征缴暂行条例》规定，缴费单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额，经。
长沙市公司的失业保险缴纳比例为0.70%，参保个人为0.30%，那么公司需要缴纳4000×0.70%=28元，贾某需要缴纳4000×0.30%=12元。
五、生育保险缴纳费用
五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，公司和个人按照一定的比例进行缴纳，因此每个人五险一金并不相同。除此之外，各地可能略有不同。养老保险： 个人交纳8%，单位交纳22%；医疗保险： 个人交纳2%，单位。
长沙市公司的生育保险缴纳比例为0.7%，个人不需要参与缴纳，那么公司需要缴纳4000×0.7%=28元，贾某不需要缴纳生育保险。
五险一金的计算1.养老：单位按基数的20%缴纳(2000*20%=400元)，个人按基数的8%扣缴(2000*8%=
这样算下来，贾某每个月的五险缴纳费用为320+80+12=412元。
社保中的医疗保险部分是边缴纳边可以进行享受的，参保人在进行治疗和相关费用支出的时候，就可以申请医保报销，另外，职工医保的个人账户是可以绑定参保人的父母、配偶和子女，能够在参保人和相应绑定人的医疗门诊和定点医疗机构药物购买等等方面完成支付。
