过去一年,整个加拿大经历了08年金融危机以来的最高通胀时代,从油价到食品价格,就是一个字:涨。如今,利息也在涨涨涨,让选浮动利率的房主叫苦不迭。
时薪30算低的吗,加拿大替代政策中心(CCPA)每年都会发布一份“可生活工资(living wage)报告”,意思是在某地你的时薪至少达到这个数才能勉强生活。报告指出,2022年大温地区的平均可生活时薪达到了$24.08,比去年足足上涨了17%,涨幅为2008年开始计算这一指标以来最高。
相比于大温,维多利亚的涨幅更高:目前维多利亚平均可生活时薪已经达到了$24.29,首次超过大温地区。
不过,BC省过去一年可生活时薪涨幅最高的城市是基隆那,上涨幅度为23.27%,2022年可生活时薪为$22.88。
如果不开车,可生活工资基本能维持生活品质
不过小时工的工资跟工作的性质也有关系,比如一些家政类的小时工,时薪有30元左右,而有些技术类的一个小时的工资能到上百元,还有些危险性比较高的小时工,一个小时有好几百块钱。
CCPA公布的细节数据显示:过去一年,大温地区家庭平均每月食品花费为$1114,比上一年增加了$161,涨幅为16.9%。
16.9%的涨幅,和17%的可生活工资涨幅基本一致。所以可以这么说:如果你不开车,每月主要开支就是饮食的话,那么$24的时薪基本能维持生活品质。
要结合地域、工作、能力综合考虑。普通阶层的公民时薪大约有40元一个小时。在找工作时,一般都是谈月薪或者是年薪,很少会涉及到时薪的概念。可是,每年各个城市最低工资标准调整时,除了月薪的标准,还需要满足时薪的最低标。
问题是,有多少人是不需要开车通勤的?而且,光是从2022年1月到2022年10月之间,大温地区油价就上升了35%左右。
此外,借贷成本、汽车价格等等开支的涨幅同样可观。CCPA认为,总的来说,过去一年大温工薪阶层的生活品质无疑是下降的。
以工资和整体物价水平来看,2008年以来大温居民生活质量最高的年份是2018年,2019年略有下降,而2020到2022年之间的疫情,则打破了很多平衡。
雇主抱怨:工资提升过快,我们怎么存活?
目前,BC省的最低时薪是$15.65元,离大温的可生活工资差距甚大。但雇主们也表达了自己的难处。
加拿大经济预测主任Ted Mallett在接受温哥华商业周刊采访时表达了自己的不安:“雇主一方面需要留住员工,尤其是资深员工,来让公司持续盈利,另一方面却得不断给资深员工涨薪”,Ted表示,“因此,雇主一般不会给长期许诺,而是签短约为主,因为雇主不知能否承受薪资压力。”
最新一份调查显示,有12%的雇主表示会在接下来一年不给高管涨薪。尤其是一些并不缺人才的行业,涨薪的可能性就更低了。
Ted Mallett表示,有不少雇主向他抱怨:“就算在经济特别繁荣的时候,这样高幅度的涨薪都是我们难以接受的,何况现在?”
再节约,也不能饿着肚子?加拿大人不这么认为
这些其实都能省,但省日常三顿饭?比如少吃一顿饭?加拿大好歹是个发达国家,不至于这么拮据吧?
然而一份调查却显示:居然有20%的加拿大人,在高通胀时代选择少吃一顿饭!有的人会选择比较晚起床略过早餐、有的人会选择吃个早午餐和晚餐、有的减肥者则会略过晚餐。
还有很多加拿大人不减少吃饭,但会通过各个渠道获取优惠券,从而用相对较低的价格购买食品。萨斯卡通食品银行执行董事Laurie O’Connor表示:“有很多加拿大人为了食物苦苦挣扎,这不是夸张的说法。”
此外,有59%的受访加拿大人表示:过往经常有食物浪费现象,如今一定要减少浪费、制定更合理的膳食计划。
这个分有责任底薪和无责任底薪,一般基本工资500——800之间。如果代理还拿提成的话,那一个月可能要拿的比较多,上不封顶,卖的多拿得多。不过一个月也不是特别多,三四千块钱已经很不错了。小学生辅导班 学生兼职的工资。
有30%的受访加拿大人无奈地表示:我们知道垃圾食品并不有利于健康,但因为它们更方便、更便宜,所以我们只好每周吃很多次。
奋斗在一线的工人最少也得280 300一天比较合适,因为国内综合消费水平增高了,所以工价也应随之增加!建筑工人:大工200元/天,小工80元/天。有地区差。江苏泰州。谢邀!应该是时薪40元,每天八小时,超过加百分之五十,每周。
通过食物银行获得免费食物的加拿大人,比例则达到了近年最高的5%,这在以往也是难以想象的。光是在2022年3月,就有150万人次加拿大人去食物银行,目前食物银行面临的压力可想而知。
至于拿着$15.65最低时薪的BC省居民,得怎么过日子?有民众哭笑不得地表示:“现在随便一个餐厅的一道荤菜都要$22、$23”,拿着15块钱最低时薪,甚至已经不配下馆子了……
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