说起辞职信，除了那句&34;之外，你还能想到什么？
犀哥猜很多人可能会说，一个辞职信而已嘛，能有什么好讲的？这东西又不难找，度娘上辞职信的模板一搜一大把。随便找一个改一下名字、日期，打印出来签上字交给领导不就得了？
法律分析：（一）辞职申请书标题辞职信在申请书第一行正中写上申请书的名称。（二）辞职申请书称呼辞职信一定要在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。（三）辞职申请书。
魔鬼总是隐藏在细节中。
我们百度了很多辞职信模板，发现90%的辞职信都不规范，存在不少漏洞。辞职信写得不规范，被公司抓住把柄，劳动者还得倒赔公司钱的案例也是一搜一大把你信不信？
本期我们就给大家讲一讲写辞职信需要注意哪些核心细节，最后会附上一个安全的辞职信模板。希望可以给大家提供一些实用的便利。
首先是题目，想留点情面的请用辞职信，对公司已经绝望的社畜们可以直接写终止劳动关系通知函。
员工辞职书简单写，有律师建议不要用辞职申请之类带有申请字样的题目，因为某些鸡贼公司可能回复：&34;并以此来跟劳动者扯皮。其实题目的措辞不需要过于纠结，解除劳动合同关系是劳动者依法享有的权利，其行使不需要用人单位的批准。
就算是公司回复不同意辞职申请，一封措辞规范的辞职信在法律上也视为已履行完毕了通知用人单位的法定义务，可以起计劳动合同法规定的30天期限。
仲裁或诉讼时中法官不会因为领导写了不同意辞职而不予认定这个时间的。此处真正需要关注的反而是这份辞职信的内容以及通过有效的手段保留为证据，这个我们后面详细说。
【辞职信格式写法】通常由标题、称谓、正文、结语、署名与日期五部分构成。一、标题在辞职信第一行正中写上辞职信的名称。一般辞职信由事由和文种名共同构成，即以“辞职信”为标题。标题要醒目，字体稍大。二、称呼要求在。
这里要注意的是，不管是集团内部借调的情形，还是劳动派遣的情形，都要以劳动合同上面的签约主体为准，名称一定要填写完整、准确。比如原本在集团总公司工作，借调到了集团下面的三级子公司。尽管办公地点、工牌等都是子公司的，但劳动合同都没有重签，社保也没有变动。这种辞职信上仍要写集团公司的名称。
遇到公司变更了名称的情形，可以通过天X查等软件查询核实公司准确的名称。
开头根据各自的情况和喜好写，但最好写清楚自己的姓名，职务和在本单位开始工作的时间。
然后下一步，也是必要信息：辞职的理由。
在这里要澄清的一点，大家写辞职信的前提是公司没有任何违法行为，是员工自己出于发展或者家庭的原因主动提辞职。说白了就是个人要走，与公司无关。
出门右拐看我们的另外一篇文章：里面教你怎么写被迫解除劳动合同通知函。这两种情形务必不要混淆。
离职原因描述完毕，下一个非常重要的信息点就是正文里规定出来最后工作日。设定好你在单位工作的最后一天，这里面的讲究是在离职信的落款处日期往后推30天。
法律分析：辞职信的格式如下：1、介绍自己以及进公司以来的职业发展进程2、再写自己在工作中学到的知识，引出感谢领导的栽培；3、说明一下自身现在的情况和辞职的原因；4、对公司表示未来发展表示一下祝福。法律依据：《中华。
如果是还在试用期，那就去个零，3天即可。举个例子，1月1日正式提离职发信，那么最后工作日最早能写2月2日。
落款处的日期要跟这封辞职信发出的日期为同一天，即1月1日。
最后的落款写上自己的名字和职务。追求严谨的，加上自己的身份证号码。
用私人邮箱不用我说也清楚了，省得以后离职了公司邮箱被注销查不到记录。扫描件是为了留好证据，否则一份原件交给公司，万一公司不承认了会比较讨厌。
辞职信可以这样来写：尊敬的公司领导：您好！首先，我感觉非常的抱歉和遗憾，由于个人职业规划和一些现实因素，经过慎重考虑之后，特此提出离职申请，敬请批准。在贵公司工作x年多的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心。
好了，关于辞职信的注意事项我们就说到这里，需要获得辞职信模板的小伙伴，麻烦帮忙转发我们的文章然后私信我就可以免费获得。
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