先说说中兴海外岗有哪些福利~
众所周知，海外常驻岗一般都有补贴，各个国家的标准有所不同，到手的钱是工资＋补贴，另外，与国内不同的是，海外岗通常都搭配有当地的宿舍（一般是在市中心或繁华地段，也可以根据需要自己租民宿或者酒店，公司按标准报销），长沙中兴工厂车间图片，还有食堂配备专职厨师，司机，吃住行几乎都不用花钱，所以生活还是很滋润的。
再者，能够沉浸式体验跨国文化，近距离接触native-speaker，口语提升不就噌噌噌的！就算是以后跳槽，国际化的工作经历也有一定的优势，特别是对学小语种的人来说！
最后，在海外常驻，面对国内的安排，一切都有了时差的借口（不是）......
跑偏了，下面回到正题。
为什么要去海外工作，我比较看重的是这两点：
不累。中兴通讯是做WIFI、机顶盒、光猫的国企电子厂，工作内容主要是做组装生产测试包装质检等工作，穿普通工服。不用体检，直接入职。车间可带手机，都是坐班，工作轻松。中兴通讯股份有限公司，是全球领先的综合通信解决方案提。
海外常驻，工作中体验他乡文化，工作之余欣赏异域风光。文化是包罗万象的，包括:政治、经济、宗教、建筑、体育等等。跨文化是我们海外营销人的必修课，也是海外生活的精彩之处。比如，加入海外营销团队，也许就有机会参加世界杯等重大赛事的网络保障工作，有机会亲眼目睹世界级球队的精彩赛事，更有可能近距离接近球员本人~
2、选对行业以及能得到职场综合能力提升:
总有人说，选对行业很重要，一点也没错，近两年，受到众所周知的各种原因影响，各行业都发生着巨变，但从长远来看，通讯行业其实是个非常优质的行业，拿中兴来讲，通讯行业海外投资额在过去两年没降反升，海外业绩也不断增长，所以海外的HC如常在招，这也给想去海外的同学提供了很多机会。对于个人提升来讲，独自去海外工作，虽然面对很多未知，但是也有了更开阔和平等的竞争环境，可以让自己在短时间内有全方位的提升，无论是专业方面的，还是职场方面应对变化的反应和解决问题的能力，这对以后职场是很有帮助的。另外，中兴对新人有很强的包容性，提供长期的带徒和培训，有试错成本，这也是本身企业文化和管理风格决定的，这些对萌新的隐藏关怀只有亲身经历才更有体会。
现在给大家介绍一下中兴海外岗位需求吧~
岗位介绍：
先简单说一下大家都比较关注的语言问题：
英语能力是海外岗必备的，良好的英语听说读写能力会有助你快速融入海外工作和生活，但是也不必担心，英语只是交流的工具，在工作中只要可以保持顺畅的沟通就可以了，只要你能通过面试，就没问题。公司有一些培训和训练的课程，出差海外前，也会有英语能力测试，持有外部英语能力证书（如专业英语考试、剑桥商务、托业、托福、雅思、博思等）且认证成绩达到标准的员工，可以对表公司的岗位英语成绩并录入系统。在海外工作后，你的英文水平也能得到快速提升。
海外营销有哪些岗位？
在中兴通讯工作是一种很轻松的体验。中兴通讯股份有限公司，是全球领先的综合通信解决方案提供商，中国最大的通信设备上市公司。主要产品包括：2G/3G/4G/5G无线基站与核心网、IMS、固网接入与承载、光网络、芯片、高端路由器。
中兴海外营销主要有三条线:Sales、MKT、全球服务。
Sales类岗位包括:客户经理，做技术销售工作，面向运营商、企业网等客户。
MKT类岗位包括:产品方案经理、产品商务经理等。
全球服务类岗位包括:技术交付经理、工程交付经理等。
产品方案经理、技术交付经理等这些岗位都和通讯技术、计算机技术、项目管理等专业相关。
湖南电力设计院好。1、湖南电力设计院上班的薪资为8000到1200元，而湖南中兴通讯薪资为7000到10000元，因此湖南电力设计院好。2、湖南电力设计院工作环境简洁舒适，而湖南中兴通讯上班环境简陋，因此湖南电力设计院好。
客户经理岗位有哪些基本要求?
首先，有理工背景的同学会更占优势，特别是通讯、计算机等强相关专业的，有技术背景的同学。销售产品主要是与通讯相关的设备、服务、终端等。因此销售方案的技术含量是非常高的，有技术背景会更容易深入到工作中。中兴的客户以运营商为主，多为技术专家，客户经理的技术专业能力高低是客户是否认可你的重要评价条件。某种意义上说，不懂技术和产品，是无法常开展销售工作的。
中兴通讯工资待遇，在招聘网上已有478位求职网友分享，根据网友分享统计，中兴通讯平均工资为13767元/月，其中29%的工资收入位于区间12000-15000元/月，22%的工资收入位于区间9000-12000元/月。据分析数据统计，中兴通讯年终奖。
MKT经理是做什么的，什么专业比较合适?
全球服务类岗位工作内容是什么?适合什么专业投递?
工服经理需要做好项目交付的设计、项目落地的交付执行，售后执行项目经理通常由优秀的工服经理担当。如果有技术或者理工科背景，学习能力、责任心和执行力强，那么这些都是这个岗位的加分项。
是劳务工，中兴通讯流水线普工待遇：公司包住宿，可在公司食堂就餐（费用自理，公司给予15元|天的餐补）。2 公司实行 5天8小时工作制，底薪1050元|月，加班按劳动法，试用期月综合工资在1600元以上。转正后工资因岗位不同。
