怎样发邮件给别人的QQ邮箱，除了电话邀请候选人面试外，正规企业还必须向候选人推送面邀邮件。邀请电子邮件的质量和内容的好坏直接和间接地影响了候选人面试的机会。那么，HR该怎样采用邮件面试邀请候选人的成功率大？
第一点：提前沟通推送面邀邮件的时间
在电话邀请结束时，必须向对方明确：电话结束后，面试邀请邮件将发送到对方简历中的邮箱，告知邮件的组成部分，并向候选人承诺邮件反馈的时间点。
1、电脑登录你开通了QQ邮箱的账号，点击昵称上面的邮件标志；2、进入邮箱，点击的左上角的【写信】；3、收件人这里输入对方的邮箱号码，下面选择你要发邮箱的内容是什么，是文件还是图片/文档等，我这里以发图片为例，点击一。
当然，最好的面对面邀请发邮件时间，一定是电话邀请完成后十分钟内。
第二点：处理邮件内容
怎么发送邮箱给别人：1、打开邮箱进入邮箱，选择写邮件。2、编辑内容输入收件人邮箱地址，填写内容和主题。3、打开下方按下右键下方，点击发送。4、发送邮件，传递邮件，点击成功。电子邮件特点 电子邮件指用电子手段传送信件、单。
邮件中的内容影响到候选人的到达率，因此邮件内容必须包含候选人感兴趣的点，更容易吸引候选人。
（1）全面的公司简介
除文本外，邮件中必须有全面的公司简介信息；
还可以放入企业链接、内部人员活动视频链接、老板访谈视频链接、新闻媒体公开报道等，让别人站起来。
1、打开网页搜索QQ邮箱。2、找到QQ邮箱官网，点击进入。3、输入QQ邮箱和密码，点击登录。4、进入QQ邮箱网页，点击左上角的写信。5、接着进入邮箱的编辑界面，输入收件人的邮箱地址，可以直接输入邮箱账号，也可以在右侧的通讯。
(2)邮件要突出重点
重点突出，主要是候选人关心的内容。
(3)邮件的细节也要注意
许多企业使用一个适合每个人的模板。这个时候，不要把自己的名字弄错，这样会让人觉得不认真。还有企业地址和交通写得很清楚，让别人一眼就知道怎么坐地铁或者公交车。
(4)多写一句感谢和提示
在电子邮件的最后，要写上感谢候选人的查看，并告知，如果您收到邮件并了解详情，请回复电子邮件。
1、首先在手机中，打开qq邮箱客户端，如下图所示。2、选择用于发送邮件的邮箱，不同平台的邮箱号点相应的平台即可。3、登录成功后点击进入邮箱。4、进入邮箱之后，点右上角的+号。5、点击写邮件。6、最后输入别人的邮件。
第三点：未收到电子邮件回复的联系电话
1、以使用QQ邮箱为例，点击QQ软件主面板QQ邮箱图标；2、打开QQ邮箱主页面后，点击左上角“写信”菜单；3、输入收件人地址，编辑邮件主题和邮件正文；4、邮件文本编辑完毕之后，点击底部“发送”按钮，即可成功发送电子邮件。
