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书名:超级个体作者:徐大维
拜互联网所赐,你每天都能接收大量的知识,教你思考、为人、处世。
然而,当年轻的你站在人生的十字路口,看到如此众多的路标时,你反而更加迷茫,职场成长感悟,因为你不知道,哪条路会让你马失前蹄,哪条又使你柳暗花明。但是,你知道,一旦踏出去,就再也没有重来的可能……
然而,当年轻的你站在人生的十字路口,看到如此众多的路标时,你反而更加迷茫,因为你不知道,哪条路会让你马失前蹄,哪条又使你柳暗花明。但是,你知道,一旦踏出去,就再也没有重来的可能……
人职业生涯是有局限的,因而也需要优良的规划,才不会将时长浪费,相守才悔念书迟。今日,我们将要打开日本文学家,渡边秀和的《职场自我成长》对比自身的状况,开展深层次的自身职涯分析。《职场自我成长》不属于升阶的书籍。
我把二十年的职场感悟浓缩成这本书,不但记载了从“职场小白”到世界500强高管的心路历程,更是一份从方法论到实际的践行报告。
书名:打破你的学生思维作者:北京智慧公益创业
这本书踏实质朴——包含大学生最关心的99个问题:不知道自己的优势在哪里,到底要怎样做出选择,如何规划职业发展方向……
渡边秀和 的 《职场自我成长:你不是不 够 努力,而是 不会 努力》 (以下简称《职场自我成长》就是教会大家在职场上用正确的方式去努力,以最小的代价和最快的速度达到自己的职业目标。渡边秀和曾在三菱UFJ研究顾。
这本书鲜活真实——回答者从亲身职场阅历中提供独到见解,拓展你看问题的视角,带你走进最真实的职场。
渡边秀和在《职场自我成长》中,将职业愿景比作山顶,我们要做的就是登山。搭建合适的职业阶梯,能让我们快速登上山顶。渡边秀和举了一个35岁女性成为大型事业公司市场部部长的例子,年薪1800万日元——相当于人民币一百多万,。
这本书授人以渔——书中没有“标准答案”,而是不断提问,并提供工具和方法。看完后你将拥有解决自己困惑的资源和能量。
书名:本事:应对未来世界的12项永久技能作者:基兰・弗拉纳根
我们生活在一个不确定的世界。在这个多变的未知世界,黑天鹅满天飞,灰犀牛到处跑。如何在不确定时代如何寻找确定性?什么技能在未来的工作、商业与生活中尤为重要?当世界以惊人的速度变化时,我们应该把精力和努力放在哪里?在未来如何证明你自己、你的团队和你的孩子?
全球商业创造力思维领导者、行为策略专家基兰·弗拉纳根 、丹·格雷戈里遍访全球商界领袖、教育家、未来主义者与经济学家,依靠数十年的实战经验和丰富案例,对以上疑问给出了答案,那就是永久技能(forever skills)。所谓永久技能,就是指在无限的时间里,一种胜任某事的习得性力量,一种可以培养的禀赋,一种在执行或表现中有效且容易地运用自己知识的能力。或者说,无论周围环境如何变化,都能发挥作用和力量的经久不衰的技能、品质、价值观和角色。
书名:职场自我成长作者:渡边秀和
题主没有给出是哪个领域的职场,那我们就撇开专业和岗位,推荐适合所有职场人士值得一读的5本书。 第一本:《专业主义》 作者:大前研一,全球著名的管理大师之一。在职场上,无论做什么岗位,要想站得住脚,成为公司“不可或缺”的人物。
现在的工作是最适合我的吗?我该如何找到真正想做的工作?有没有让工作变有趣的方法?你是否对自己现在的工作有这些困惑?
本书作者渡边秀和曾连续5年获得“日本第一求职顾问”的称号,更是全日本猎头大赛的冠军。曾经帮助上千人顺利找到理想职业,并取得成功。在本书中,他将实现理想的职业目标的过程比作登山——设定作为终点的职业愿景,规划好路径,然后实际走向预定的职业道路。并且,总结自己多年来的经验,一举披露数十项转换工作时一定要懂的诀窍:构筑“职业阶梯”,扎实地向理想目标挺进;意识到“年薪之墙”的存在;利用“枢纽职业”跨越职业类别、行业,等等。
熟读这本书,你将抢先规划好职涯目标的最佳路径,快速积累个人重要资历。在竞争激烈的职业市场上抢得先机,占据一流企业的重要职位,顺利创建自己的成功人生。
书名:麦肯锡高效工作法作者:大岛祥誉