教师的基本工资由岗位工资和薪级工资组,岗位工资跟职称挂钩,医院薪级工资一览表,看自己的职称套专技多少级,岗位工资就是多少级。但是薪级工资却不怎么好算,因此,它的计算数据不是一个,而是由套改工作年限和任现职年限两个数据决定的。套算方法如下:
一、先计算出自己的套改工作年限,方法实际教龄+大专及以上学历的学习时间。
实际教龄指的是进入教育系统,并考核合格的所有年限。
法律分析:薪级工资按下列情况进行计算:1、学历情况。试用期结束后,转正定级的时候,薪级工资的起点是和学历直接挂钩的;2、工作情况。事业编制人员的薪级工资每年都是可以调整的。正常情况下,只要当年的年度考核档次为合格及。
学龄分专科,本科、研究生等学历,最低核算学历是专科,中专的学习时间不计算在内。专科学龄+3年,本科学历+4年,研究生学历+7年。
薪级工资是由可计算工龄的在校时间和工作时间决定的.可计算工龄的在校时间是指全日制专科以上学历的,从入学的那一年起计算工龄.比如你的学历是本科,你的工龄就从你本科入学的那一年起算再加上你的工作时间计算.再者,你晋升。
另外套改年限以虚年来算,也就是“工龄(年一年)+1”的方式计算。
二、任职年限
一般任职年限是指任现职年限,即取得当前职称的年限,从评上那一年至今的年限(年一年)+1。
三、知道了这两个数据后,按薪级工资套改年限表去套。
如下图所示,薪级套改表是以任职年限为纵坐标,按套改工作年限为横坐标的一个坐标表。
知道了自己的工龄和任职年限,然后去找两者的焦点,那个焦点就是你的薪级。
例如,甲老师,99年本科毕业,2006年评上中教一级教师,所有工作年限均合格,那么他的套改工作年限是教龄+学龄+1,即2019-1999+4+1=25年。任出职年限2019-2006+1=14年,然后再根据上表先找到横坐标25年那一列,再找到竖坐标,一级职称专技十级14年那一行,找到两两相交的焦点27,就是甲老师的薪级。如下图所示:
薪级工资是属于基本工资的重要组成部分,类似于工龄工资的意思。薪级工资是属于基本工资的重要组成部分,类似于工龄工资。只要每年考核合格,就可以工资进一档。共分为1到65级。但是并不是所有人进入机关事业单位,起始薪级都是。
另外,如果职称升了,按新的职称年限套自己的薪级工资不但没涨反而降了的话,按之前的高薪级来算。
大家明白了吗?不妨来按这个方法来算一算,再跟自己本单位会计对一对,看自己的工资核算有没有出入吧。
高层一般占40-50%,中层20-30%,基层10-20%;而【摘要】专升本的薪级工资怎么计算【提问】薪级工资是由可计算工龄的在校时间和工作时间决定的。可计算工龄的在校时间是指全日制专科以上学历的,从入学的那一年起计算工龄。再。